छटनी के इस दौर में अमेजॉन का नाम भी शामिल हो गया है. इंडिया टुडे की रिपोर्ट के अनुसार, अमेजॉन कंपनी अपने HR डिपार्टमेंट से करीब 15 % तक छटनी करने वाली है. अमेजॉन का HR डिपार्टमेंट को पीपल एक्सपीरियंस एंड टेक्नोलॉजी (PXT) टीम के नाम से भी जाना जाता है. अमेरिकी बिज़नेस मैग्ज़ीन फॉर्च्यून की रिपोर्ट्स के मुताबिक, इस छंटनी में कंपनी का HR डिपार्टमेंट सबसे ज्यादा प्रभावित होगा. इसके अलावा कंपनी के कुछ अन्य डिपार्टमेंट भी प्रभावित हो सकते हैं.
अब अमेजॉन में छंटनी की तैयारी, HR डिपार्टमेंट में 15% लोगों की नौकरी जा सकती
अमेजॉन साल 2022-23 में करीब 27,000 पदों में कटौती हो चुकी है.


इस छंटनी में प्रभावित होने वाले कर्मचारियों की संख्या अभी स्पष्ट नहीं है, लेकिन अनुमान के मुताबिक HR डिपार्टमेंट से 15 प्रतिशत लोगों की नौकरी जा सकती है. यह फैसला कंपनी के कस्टमर अप्लायंस ग्रुप, वंडरी पॉडकास्ट आर्म और अमेजॉन वेब सर्विसेज (AWS) में छोटी-छोटी छंटनी के कुछ ही महीनों के बाद आया है.
अमेजॉन में यह छंटनी उस समय हो रही है, जब कंपनी अपने Artificial Intelligence और Cloud Operations पर अरबों डॉलर का निवेश करने वाली है. अमेजॉन ने इस साल पूंजी निवेश के लिए 100 डॉलर से अधिक निवेश करने का वादा किया है. इस निवेश का एक बड़ा हिस्सा आंतरिक उपयोग और एंटरप्राइज उपभोक्ताओं के लिए AI Infrastructure को मजबूत करने और अगली पीढ़ी के डेटा सेंटर बनाने पर खर्च किया जाएगा.
2021 में 'जेफ बेजोस' के उत्तराधिकारी बने सीईओ ‘एंडी जेसी’ ने यह साफ कर दिया था कि यह नया दौर AI के द्वारा ही परिभाषित किया जाएगा. ऐसा होगा कि हर कर्मचारी इस बदलाव को नहीं स्वीकार पाएगा. जेसी ने कर्मचारियों से अमेजॉन के AI अभियान को अपनाने का आग्रह करते हुए कहा, ‘जो लोग इस बदलाव को अपनाएंगे AI से परिचित होंगे, वह हमारी AI क्षमताओं को बढ़ाने, विकसित करने और उपभोक्ताओं को अच्छी सेवाएं देने में मदद कर पाएंगे.’
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लेकिन उनका यह मैसेज चेतावनी के साथ भी आया. उन्होंने आगे कहा, 'हमें उम्मीद है कि इससे हमारे कुल कॉर्पोरेट कर्मचारियों की संख्या में कमी आएगी क्योंकि कंपनी में AI के व्यापक उपयोग से हमारी दक्षता में वृद्धि होगी.'
जेसी के अगुवाई में, अमेजॉन कंपनी अपने इतिहास की सबसे बड़ी छंटनी कर चुकी है, जिसमें साल 2022 और 2023 में लगभग 27,000 पदों में कटौती हो चुकी है.
अमेजॉन के पहले TCS ने भी अपने संस्थान में छंटनी कर चुका है. TCS पिछले तीन महीनों में अपने कर्मचारियों की संख्या करीब 6 लाख से भी कम कर चुका है. यह अब तक की सबसे बड़ी छंटनी मानी जा रही है. यह छंटनी भी AI अपनाने और अमेरिका द्वारा भारत के IT सेक्टर पर पड़े दबाव के कारण है.
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