'Newborn बीमार थी, फिर भी मैनेजर ने बुलाया दफ़्तर', Reddit यूज़र ने खोली टॉक्सिक वर्क कल्चर की पोल
Toxic Work Culture: Reddit User ने अपनी WhatsApp Chat का स्क्रीनशॉट शेयर कर अपने मैनेजर पर आरोप लगाया है कि परिवार में एक Newborn Girl की तबियत खराब होने के बावजूद Manager ने उसे ऑफिस आने के लिए कहा.

मेंटल हेल्थ, या मानसिक स्वास्थ्य; एक ऐसी चीज है जिसपर हम कम ध्यान देते हैं. आजकल के दफ्तरों में जहरीले वर्क कल्चर (Toxic Work Culture) की बात तो होती है, लेकिन ये बातें सिर्फ लोगों की फेसबुक, इंस्टाग्राम पोस्ट या सोशल मीडिया तक ही सीमित रह जाती हैं. ऐसा ही एक वाकया एक यूजर (Reddit Post) ने इंटरनेट पर साझा किया है. उसने अपनी व्हाट्सएप चैट का स्क्रीनशॉट शेयर कर अपने मैनेजर पर आरोप लगाया है कि परिवार में एक नवजात बच्ची (Newborn Baby Girl) की तबियत खराब होने के बावजूद मैनेजर ने उसे ऑफिस आने के लिए कहा. ये स्क्रीनशॉट अब सोशल मीडिया पर वायरल है.
घर की बच्ची ICU में थी, फिर भी ऑफिस बुलायारेडिट पर की गई पोस्ट में यूजर ने अपनी आपबीती सुनाई है. यूजर ने लिखा कि उसने इस कंपनी को जनवरी में एक फ्रेशर के तौर पर जॉइन किया था. यूजर के मुताबिक
जॉइनिंग से अब मैनें एक भी ऐसी छुट्टी नहीं ली जो प्लान में नहीं थी. साथ ही कभी कोई ब्रेक भी लिया तो वो भी समय के दायरे में ही लिया. परफॉर्मेंस में भी कोई कमी नहीं रखी. लेकिन जब मुझे सबसे अधिक जरूरत थी तो मुझे ये मिला.
यूजर ने आगे लिखा
कुछ समय पहले ही मेरी दादी का देहांत हुआ था और 30 अगस्त को मेरी भतीजी का जन्म हुआ. वह समय से पहले पैदा हुई है और उसे NICU में रखने की जरूरत थी. लेकिन उन्होंने जो रिप्लाई दिया, वो सामने है. बहरहाल, मेरी रिपोर्टिंग मैनेजर एक महिला है.

मैनेजर ने पहले जवाब दिया, ‘ठीक है बेटा, अपडेट करने के लिए शुक्रिया. लेकिन, अगले ही मैसेज में उसने कहा,
लेकिन अगर कल आने की कोई भी पॉसिबिलिटी हो, तो ऑफिस आने की कोशिश करना.
रेडिट की यह पोस्ट युवा वर्किंग प्रोफेशनल्स के बीच कॉर्पोरेट कल्चर में सहानुभूति की कमी को दिखाता है. खास तौर से जब बात मेंटल हेल्थ और पर्सनल इमरजेंसी जैसी किसी सिचुएशन की हो. बावजूद इसके इस मुद्दे पर तमाम कॉर्पोरेट दफ्तर वर्कशॉप जैसी चीजें करवाते हां, लेकिन वास्तव में वह खुद इस टॉक्सिक कल्चर में नत्थी हैं
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